Bereichsleiter (m/w/d) Technisches Gebäude- und Anlagenmanagement (TGA) in Norddeutschland
FIRMENPROFIL
Unser Unternehmen zählt zu den bedeutenden Handelsunternehmen in Deutschland und verfügt über leistungsfähige Logistikstrukturen an mehreren Standorten. Eine effiziente Warenversorgung, hohe Prozessqualität und die kontinuierliche Weiterentwicklung der logistischen Infrastruktur bilden wesentliche Grundlagen des Unternehmenserfolges.
Im Zuge der weiteren Entwicklung suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Bereichsleiter (m/w/d) Technisches Gebäude- und Anlagenmanagement (TGA).
AUFGABENGEBIET
In dieser Position übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung der technischen Teams an konkreten Logistikstandorten. Sie stellen den sicheren, zuverlässigen, rechtskonformen und wirtschaftlichen Betrieb der technischen Infrastruktur sicher und sorgen für eine effiziente standortübergreifende Zusammenarbeit. Darüber hinaus wirken Sie maßgeblich an der Harmonisierung technischer Standards und Prozesse innerhalb der Logistik mit.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und organisatorische Führung sowie Weiterentwicklung der technischen Teams an konkreten Logistikstandorten
- Steuerung und Priorisierung technischer Aufgaben, Maßnahmen und Ressourcen sowie Unterstützung bei komplexen technischen Fragestellungen und Störungen
- Verantwortung für den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der technischen Gebäude- und Versorgungsanlagen, insbesondere der Elektro- und Energieversorgung, Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik sowie der industriellen Kälteversorgung
- Sicherstellung der Wartungs-, Inspektions-, Prüfungs- und Instandhaltungsprozesse unter Berücksichtigung der geltenden Betreiberpflichten
- Analyse wiederkehrender Störungen und Entwicklung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen
- Weiterentwicklung standortübergreifender Instandhaltungsstrategien sowie Bewertung erforderlicher Sanierungs-, Modernisierungs- und Ersatzinvestitionen
- Mitwirkung bei der technischen Budget- und Investitionsplanung sowie Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister
- Aktive Mitwirkung an der Umsetzung und Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems nach ISO 50001 in Zusammenarbeit mit der zentralen Energiemanagementfunktion
- Harmonisierung technischer Standards, Wartungs- und Instandhaltungsprozesse sowie Führungs- und Dokumentationsstrukturen zwischen den Regionen
ANFORDERUNGEN
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium, beispielsweise in der Versorgungs-, Gebäude- oder Elektrotechnik bzw. im Maschinenbau; alternativ eine Meister- oder Technikerausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäude- und Anlagenmanagement, in der industriellen Betriebstechnik oder Instandhaltung
- Führungserfahrung im technischen Umfeld, idealerweise mit Verantwortung für mehrere Standorte oder dezentrale Teams
- Breites Verständnis der technischen Gebäudeausrüstung und Erfahrung mit komplexen technischen Infrastrukturen
- Erfahrung in der industriellen Kältetechnik; Kenntnisse im Umgang mit NH₃-/Ammoniak-Kälteanlagen sind besonders wünschenswert
- Kenntnisse in Betreiberpflichten, Prüfmanagement sowie Wartungs- und Instandhaltungsorganisation
- Vertrautheit mit Energiemanagementsystemen nach ISO 50001 sowie mit Energiekennzahlen und Verbrauchsanalysen
- Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister sowie in Angebotsbewertung, Budgetierung und Investitionsplanung
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz, Entscheidungsstärke und ein verbindliches Auftreten
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kosten- und Qualitätsbewusstsein
ARBEITSORT: Ihr Dienstsitz befindet sich in Hamburg
Region: Hamburg
Bereich: Erbenich Individual
Art der Stelle: Vollzeit
Das erwartet Sie
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die technische Weiterentwicklung mehrerer Logistikstandorte
- Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit operativer und strategischer Ausrichtung
- Die Möglichkeit, standortübergreifende Strukturen und Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und zu vereinheitlichen
- Eine langfristig angelegte Perspektive in einem wirtschaftlich etablierten Unternehmen
- Eine attraktive, der Verantwortung entsprechende Vergütung
Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen online an die von uns beauftragte Andreas Erbenich Personalberatung. Für Fragen vorab steht Ihnen Herr Erbenich gerne unter 089/37488963 oder 0171/5362313 zur Verfügung. Absolute Diskretion ist Ihnen zugesichert.
